현대자동차그룹이 4차 산업혁명시대에 대응한 글로벌 첨단안전 전문인력을 양성하기 위해 숭실대학교와 함께 국내 최초로 스마트 산업안전 분야 재직자 재교육형 계약학과를 설치한다.
현대차그룹과 숭실대는 지난 12일 숭실대 베어드홀(서울시 동작구 소재)에서 재직자 재교육형 계약학과 '현대차그룹 첨단융합안전공학과(석사과정)' 설립을 위한 협약식을 개최했다고 13일 밝혔다.
현대차그룹 재직자를 대상으로 설치되는 첨단융합안전공학과는 빠른 속도로 변화하는 산업현장을 이해하고 새로운 위험요소에 발빠르게 대응할 수 있는 현장 중심의 전문인력을 양성함으로써 안전하고 지속가능한 작업환경과 문화를 정착시키기 위한 차원이다.
현대차그룸은 완성차, 부품, 철강, 건설현장 등의 기존 사업장에 스마트 첨단 기술을 적용하고 있으며, 미국 조지아주 전기차 신공장 'HMGMA'와 '울산 EV 전용공장', '화성 EVO 플랜트' 등은 인간 중심의 첨단 스마트 제조시설로 구축하고 있어 글로벌 첨단 안전 전문가 확보가 필요한 상황이다.
첨단융합안전공학과는 숭실대 안전융합대학원 내 석사과정 별도학과로 설치되며, '스마트 기술'과 '산업안전' 두 분야를 융합한 교육과정을 운영한다.
현대차그룹은 그룹사별 안전관련 부문 재직자 및 현장 관리감독자 등을 대상으로 올 9월부터 매년 20여명을 선발해 2030년까지 100여명의 전문인력 배출할 계획이며, 학비는 전액 지원하기로 했다.
커리큘럼은 스마트, 산업심리, 산업안전일반 등 3개의 교과과정으로 운영된다. 특히 산업심리 교과과정에서는 안전 책임자가 현장 근로자와 원활하게 소통하고, 안전문화를 현장에 확산시킬 수 있도록 커뮤니케이션과 심리, 리더십 관련 수업을 운영하는 등 현장 중심의 안전 리더 양성에 초점을 맞췄다.
모든 교과과정 내 수업은 현대차그룹 안전부문 재직자 등을 대상으로 한 사전 조사 기반 현장 맞춤형으로 설계됐다.
앞으로 현대차그룹은 석사학위를 취득한 전문인력들의 연구성과가 현장에서 적용·활용되는데 다양한 지원 방안을 모색하는 등 연구활동과 현장 간 시너지를 높인다는 계획이다.
이날 협약식에서 김걸 현대차그룹 사장은 "현대차그룹은 안전 최우선 경영 방침 아래 모든 근로자가 안전한 작업환경에서 근무할 수 있도록 지속적인 노력을 하고 있다"며 "이번에 진행되는 계약학과 역시 안전에 대한 그룹의 확고한 의지이자 신념 아래 추진된 것으로 숭실대학교와의 산업협력을 통해 그룹의 안전 역량을 한 단계 발전시키고, 산업재해 예방에 초석이 되길 기원한다"고 말했다.
한편, 현대차·기아는 안전한 사업장을 만들기 위해 각각 한국경영자총협회(이하 경총)와 협력사업을 진행하고 있다.
그룹 차원에서는 중대재해 발생을 예방하고, 안전 관련 수평적인 소통문화 조성을 위해 2021년부터 매년 그룹 임직원 누구나 참여할 수 있는 '현대차그룹 안전 아이디어 공모전'을 실시하고 있다.
임주희기자 ju2@dt.co.kr
숭실대 베어드홀에서 지난 12일 진행된 '현대차그룹 첨단융합안전공학과(석사과정)' 설립을 위한 협약식에서 김걸(오른쪽) 현대차그룹 사장과 장범식 숭실대 총장이 협약서를 들고 기념촬영을 하고 있다. 현대차그룹 제공
