근로자들은 'PC오프제' 시행으로 출퇴근 시간대를 조정해서 법정 근로 시간을 채우는 유연근무제 또한 가능해졌다. 그러나 기업 입장에서는 유연근무제가 달가운 제도인 것만은 아니다. 근로자들의 근무 시간을 일일이 관리하기도 어렵고, 또한 기업의 규모나 환경에 따라 현장직과 사무직으로 나누어져 있는 환경적인 측면과 인력투입시간과 비례되는 생산량을 맞춰야 하는 생산성측면, 그리고 기존의 인사 프로그램이나 출입 통제를 위한 지문 인식 제품과 연동 및 융화가능여부에 대한 고민 등 그 어려움은 배가가 되는 상황이기 때문에 기업의 고충은 예상외로 클 수밖에 없다. 이러한 기업의 고민 사항들을 해소하기 위해 '온디지탈' 은 클라우드형과 구축형으로 기업의 환경에 맞게 선택할 수 있는 근로시간 관리솔루션 '타임키퍼"를 추천한다.
'온디지탈의 타임키퍼"는 'PC오프제 솔루션'으로 이미 많은 300인 이상 기업에 도입되며, 안정적인 솔루션 운영이 검증된 제품이며, 50~300인 미만 기업에서도 현재 조기도입 시 많은 정부 지원혜택(신규채용인건비 100만원/월, 임금감소액 보전 40만원/월 등 7가지 혜택)을 볼 수 있는 부분이 있어서 조기도입에도 많은 관심을 가지고 있는 제품이다. '온디지탈' 은 상담을 통해 기업 규모나 예산 상황에 맞는 컨설팅을 진행하여 기업의 솔루션 도입에 부담을 덜어준다.
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