실업 청년 2명 중 1명 ‘번아웃’ 경험…‘진로 불안’이 69%

한경협, 청년층 실업 및 임금근로자 지위별 번아웃 현황 및 시사점 실업 청년 둘 중 한 명은 ‘번아웃’이라는 스트레스 증후군에 시달리고 있는 것으로 나타났다. 실업 청년이 번아웃을 느낀 이유로는 ‘진로 불안’이 68.5%로 가장 높았다. 7일 한국경제인협회가 국무조정실의 ‘2024년 청년의 삶 실태조사’의 마이크로데이터를 분석한 결과, 실업 청년의 번아웃 경험률은 약 52.7%로 과반이 넘는 것으로 확인됐다. 이는 취업 청년(32.4%)의 약 1.6배에 달했다. 특히 구직 기간이 1년 이상인 실업 청년의 번아웃 경험률은 약 61.8%에 달했다. 청년층 임금근로자의 지위별 번아웃 경험률을 비교 분석한 결과, 고용이 불안정한 임시·일용직 청년의 번아웃 경험률은 약 41.1%로, 상용직 청년(29.6%)의 약 1.4배에 달했다. 한경협은 “최근 5년간 청년층의 임금 일자리에 대한 첫 취업 평균 소요기간이 증가하는 추세를 보이는 등 청년층 노동시장의 여건이 악화되고 있다”라며 “청년층이 겪는 취업의 어려움과 고용불안이 청년층의 번아웃을 심화시키고 있는 것으로 보인다”고 설명했다. 번아웃 주요 원인으로 실업 청년은 △진로 불안(68.4%) △일(업무, 취업 준비, 학업 등을 포함, 이하 동일)에 대한 회의(9.9%) △일과 삶의 불균형(7.1%) 순으로 답했다. 임시·일용직 청년은 △진로 불안(57.0%) △일 과중(13.6%), △일에 대한 회의(12.1%) 순으로 답했다. 한경협은 청년들의 진로 불안에 의한 번아웃을 완화하기 위해 직업훈련 및 고용서비스 등의 적극적 노동시장 정책 강화를 제언했다. 진로 불안으로 번아웃을 겪은 청년들이 취업준비·이직·업무능력 향상을 위해 필요로 하는 교육·훈련을 분석한 결과, 실업 청년은 △취업 준비 비용 지원(36.3%) △직업훈련(23.3%) △고용 상담 서비스(20.5%) 등을 꼽았다. 경제협력개발기구(OECD) 국가의 직업훈련 현황에 따르면, 2024년 한국의 전체 직업훈련 지출 중 ‘기관 직업훈련’ 비중은 약 82.1%로 OECD 31개국 평균(67.4%)보다 상대적으로 높은 것으로 나타났다. 반면 ‘현장 직업훈련’ 비중은 약 1.5%로 OECD 31개국 평균(11.7%)을 하회했다. 한경협은 훈련 제공 기업에 대한 훈련비 지원을 강화해 기업의 직업훈련 참여 유인을 높이고, 직업훈련의 현장 연계성을 제고할 필요가 있다고 제언했다. 또 진로 불안이 번아웃으로 이어져 청년의 근로의욕을 낮출 수 있는 만큼, 고용 상담 과정에서 심리·정서 지원을 강화할 필요가 있다고 밝혔다. 이상호 한경협 경제본부장은 “청년층의 높은 정책수요를 고려해 취업준비 비용 지원과 고용상담 등 고용서비스의 접근성과 실효성을 높여, 청년들이 실질적인 도움을 체감할 수 있도록 해야 한다”며 “OECD 평균에 미치지 못하는 직업훈련 투자를 확대하는 동시에 기업 현장훈련 지원을 강화해 직업훈련의 현장 연계성을 높이는 등 양적·질적 개선을 병행해야 한다”고 강조했다.