리치앤코, 직원 간 소통 프로그램 재개

법인보험대리점(GA) 리치앤코가 직원 소통 프로그램을 전면 재개했다고 13일 밝혔다.

리치앤코는 코로나 팬데믹으로 중단됐던 △오프데이(Off-day) △동호회 △스터디그룹 △북클럽 등의 오프라인 대면 소통 프로그램들을 2년여 만에 전격 부활시켰다. 리치앤코에 따르면 직원들의 만족도가 높은 프로그램은 오프데이(Off-day)다. 오프데이는 엔데믹 시대에 걸맞은 '문화 회식' 제도로 모든 부서가 활용하고 있다. 매 분기 부서별 희망일을 지정, 조기 퇴근 후 원하는 활동을 함께 즐길 수 있도록 회사가 전폭 지원한다.

사내 동호회도 빗장을 풀었다. 스포츠, 문화·예술, 봉사활동 등 다양한 분야의 동호회가 운영을 재개했다. 여기에 자기계발을 위한 분야별 스터디그룹, 사내 책벌레들의 독서토론 모임인 리치 북클럽도 사내 도서관에서 불을 밝혔다.

한승표 리치앤코 대표는 "직원 상호 간 신뢰의 조직문화를 쌓으며 업무에 집중할 수 있도록 환경 조성에 전폭적인 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다.

유선희기자 view@dt.co.kr