중소기업 최고경영자(CEO) 절반 이상이 올해 코로나19에 따른 경영악화로 여름휴가 계획을 세우지 못한 것으로 조사됐다.
15일 중소기업중앙회가 이달 4~8일 중소기업 CEO 300명을 대상으로 실시한 전화 면접 조사 결과, 올 여름 휴가계획을 세우지 못한 CEO가 51.3%에 달했다. 휴가계획을 세웠다는 CEO는 48.7%였다.
지난 2018년 같은 조사에서는 '휴가계획이 없다'는 응답은 26.7%였는데, 올해 코로나19에 따라 배로 늘었다.
휴가계획을 세우지 못한 이유(복수응답)로는 '코로나19로 인한 경영상황 악화로 여력이 없다'는 의견이 59.7%로 가장 많았다. 이어 연중 수시휴가 사용으로 별도 계획 없음(29.2%), 출장 및 단체행사 등의 일정상 불가능(11.0%), 여행비 등 경제적 부담(11.0%) 등 순이었다.
여름휴가 일수는 3일이 41.8%로 가장 많았고, 이어 5일 24.0%, 4일 22.6% 등이었다.
기업의 여름 휴가 제도는 연차휴가 등을 활용한 개별 휴가 유도가 66.0%로 가장 많았고, 특정 기간을 지정하는 단체휴무가 28.0%였다.
정부의 내수 진작책과 관련해선 코로나19 불안감이 종식되지 않는 한 효과를 보기 어려울 것이라는 응답이 55.3%로 가장 많았다.
정부 정책에 동참할 의향이 있는 CEO가 43.3%인데 반해 의향이 없는 CEO가 56.7%로 더 많았다.
내수 활성화에 가장 도움이 되는 정책(복수응답)으로는 가계소득 보장(68.7%), 직접 소비 지원(49.0%), 대규모 할인 및 판촉 행사(26.0%), 대대적 투자 활성화로 경제활력 제고(15.3%) 등의 순이었다. 김승룡기자 srkim@dt.co.kr
중소기업 CEO 300명을 대상으로 올 여름 휴가계획을 세우지 못한 이유를 물은 결과. <자료:중소기업중앙회>