시크릿다이렉트코리아, 신규 보상 플랜 `다이렉트 보너스` 시행

시크릿다이렉트코리아는 자신이 추천한 사업자나 우대고객이 제품을 구매하면 그 총액의 5%를 소득으로 지급하는 새로운 보상제도 '다이렉트 보너스'를 30일부터 시행한다고 밝혔다.

'다이렉트 보너스'는 소매판매에 따른 매출액의 일정 부분을 직추천인에게 지급하는 것으로, 소위 대리점주가 고정 마진율을 보장받게 되는 것과 같아 안정적인 소득 창출에 도움이 될 것으로 보인다. 산출법이 쉽고, 보너스 지급 주기도 일주일 단위여서 보상이 빠른 이점도 있다.

특히 바이너리 계보와 사업을 시작한 시점과 별도로 산정하기 때문에 후발주자도 사업 초기부터 수입원을 확보할 수 있어 후원수당의 수혜 대상이 이전보다 더욱 늘어날 것으로 기대된다. 브랜드와 제품 홍보가 중요한 소비자 마케팅 영역에서도 사업이 활발히 전개될 것으로 예상된다.

방문판매법상 후원수당 지급 총액은 매출액의 35% 이내로 제한돼 있는데 매출액의 5%를 차지하는 '다이렉트 보너스'는 전체 후원수당의 약 14%를 차지하는 것과 같아, 급변하는 유통시장에 어떠한 변화를 가져올지 주목된다.

시크릿다이렉트코리아의 이번 신규 보상플랜에는 '다이렉트 보너스' 외에도 우대고객 프로그램 및 액티브 조건 개선사항이 담겼고, 현행 바이너리 보상플랜 중 습급 보너스, 팀 커미션, 리더십 체크 매치 보너스 등의 내용도 일부 개정됐다.

조민호 시크릿다이렉트코리아 대표는 "새로 시행할 시크릿 보상플랜은 '다이렉트 보너스'를 주요 골자로, 네트워크 마케팅과 리테일이 결합된 하이브리드 성격을 띄는 가장 진화된 관계 마케팅의 선진 모델"이라며, "혁신적 비즈니스 시스템과 가족애를 중시하는 시크릿다이렉트코리아의 기업 철학을 바탕으로 본사 임직원과 사업자가 한마음이 되어 창업주인 아이작 벤 샤바트 회장이 꿈꾸는 '글로벌 부의 공동체'를 실현하고자 최선을 다할 것"이라고 말했다.

한편 오는 10월 5일에는 인천 송도컨벤시아에서 대규모 코리아 컨벤션을 개최, 새롭게 강화된 보상플랜을 기점으로 더 크게 도약하는 소통의 장을 열 계획이다.

온라인뉴스팀기자 onnews@dt.co.kr