기술보증기금은 올해 설립 이래 가장 많은 111명의 신입직원 채용을 마쳤다고 26일 밝혔다.

채용 규모는 2015년 40명, 2016년 40명, 2017년 74명에 비해 큰 폭으로 늘어났다. 청년고용 확대 정책에 따라 육아휴직, 임금피크제 등으로 늘어난 인력편성을 최대한 반영한 데 따른 것으로 보인다. 111명의 신입직원은 지역인재 46명, 여성인재 42명 등이 포함됐으며, 완전한 블라인드 채용을 위해 입사지원서 작성부터 PT발표, 토론, 실무면접, 최종면접 까지 블라인드 환경에서 직무수행능력을 중심으로 평가해 선발했다. 기보는 이날 사상 최대 인력의 신입직원 입사를 기념하기 위해 신입직원 가족을 초청해 입사식을 열었다. 이들은 본인의 근무 희망자와 연고지 등에 따라 전국 각 지역에 배치되며, 오는 31일부터 근무한다.

정윤모 기보 이사장은 "신입직원의 열정을 바탕으로 활기찬 조직문화를 선도해 건강한 조직을 만들어 달라"고 말했다.

대전=이준기기자 bongchu@dt.co.kr

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