공공기관 인건비 15조…1년새 1조2천억↑

임금상승률은 3%인데 인건비는 8.8% 증가
지난해 공공기관 인건비 총액이 공공기관 평균 임금 상승률의 3배가량 불어나면서 15조원를 넘어선 것으로 나타났다.

또 공기업.준정부기관 25곳이 무더기로 정부의 임금 가이드라인을 지키지 않은 것으로 드러났다. 17일 기획재정부의 `공공기관 창의경영 시스템(알리오)`에 따르면 지난해 공공기관의 인건비 지출 총액은 15조512억원으로 전년보다 8.8%(1조2천184억원)가 늘어났다. 이 증가율은 2007년의 7.9%보다 높았다.

이런 인건비 총액 증가세는 정부가 기관장 연봉을 0.2% 줄인 가운데 직원 평균 임금은 3%, 임직원 수는 1.4%가 각각 증가하는 데 그친 점을 고려하면 매우 이례적인 것으로 받아들여진다.

인건비 총액은 2004년 8조9천556억원이었으나 2005년 11조3천960억원으로 10조원을 넘어섰고 2006년 12조4천728억원, 2007년 13조8천328억원 등으로 해마다 증가 했다.

지난해 인건비를 기관 성격별로 보면 기타 공공기관 193곳이 5조9천918억원으로 9.8% 늘어나면서 가장 높은 증가율을 보였다. 24개 공기업은 5조4천53억원으로 9.1%, 80개 준정부기관은 3조6천540억원으로 6.7% 증가했다.
재정부 관계자는 "작년 임금 인상률 가이드라인이 3%였는데 기타공공기관은 가 이드라인 적용 대상이 아니기 때문에 더 많이 늘어난 것 같다"며 "특히 가이드라인을 위반한 곳이 25개 기관으로 드러나 경영평가 때 반영했다"고 말했다.

아울러 1년 새 인건비가 급증한 곳은 기관별 사정이나 특성에 따른 것으로 분석했다. 인건비가 1조원을 넘는 기관은 두 곳이었다. 한국철도공사는 11.4% 증가한 1조8천983억원으로 가장 많았고 한국전력이 8.0% 늘어난 1조4천316억원이었다.

이어 기업은행이 5천925억원으로 6.8%, 한국농어촌공사가 3천250억원으로 16.4%, 한국수력원자력이 6천2억원으로 15.0%가 각각 증가했다. 국민건강보험공단은 10.3% 늘어난 5천851억원이었다.